苹果老虎机

各镇（区、街道）人民政府（管委会、办事处），市各有关部门和单位：

《苹果老虎机市领军校长评选和管理办法》已经十八届苹果老虎机第十次常务会议审议通过，现予印发，请结合实际，认真贯彻执行。

苹果老虎机市人民政府办公室

2022年11月16日

（此件公开发布）

苹果老虎机市领军校长评选和管理办法

为适应新时代江苏中小学校长队伍改革发展要求，发挥我市中小学、幼儿园领军校长(园长)的引领、示范和辐射作用，凝聚和引领更多的中小学、幼儿园优秀校长(园长)深入开展研究与实践，苹果老虎机决定在市优秀教育人才评选项目中增设“苹果老虎机市领军校长”的评选，并在市优秀教育人才专项奖励基金内增设“苹果老虎机市领军校长”奖励项目，以激励我市广大校长开拓创新、奋发进取，努力造就一支政治过硬、品德高尚、思想前瞻、业务精湛、治校有方的校长队伍，为打造“高质量教育县域样板，长三角北翼教育名城”作贡献。

一、“苹果老虎机市领军校长”的推荐与评选

1.“苹果老虎机市领军校长”面向我市各中小学(含职业学校)、特教学校、幼儿园校长、园长、书记(以下简称“校长”)进行评选。

2.“苹果老虎机市领军校长”的评选标准：品德优秀、工作踏实、公道正派；具有先进的办学理念，形成鲜明办学特色；有较强的领导力和改革创新能力，管理水平较高，工作业绩突出；引领作用显著，产生积极社会影响，社会认可度高。

3.“苹果老虎机市领军校长”原则上每五年评选一届，每届评选不超过10名。2022年组织首届“苹果老虎机市领军校长”评选，获选人员中高中、职中不超过4名，初中不超过3名，小学、幼儿园不超过3名。

4.“苹果老虎机市领军校长”获评后纳入苹果老虎机市教育人才库进行考核。具体评选办法由苹果老虎机市教育局根据教育发展特别是校长队伍建设实际研究确定并实施。

5.“苹果老虎机市领军校长”为我市特有的地方性优秀校长评选表扬项目，不与相关部门开展的校长类评选相关联。

二、“苹果老虎机市领军校长”的奖励与培养

6.市优秀教育人才专项奖励，是苹果老虎机发放给优秀教育人才个人，用于其个人专业进一步发展的培训津贴。获评“苹果老虎机市领军校长”的，任校长期间每人每年最高享受20万元(税前)领军校长奖励。本资金发放给获评者本人，由其自主使用，以进一步增强管理能力、提高办学水平。

7.“苹果老虎机市领军校长”奖励系在岗性津贴，对获评者在任校长期间每年予以考核发放，因到龄或组织调整离开校长岗位后不再考核发放，退休后不再享受。“苹果老虎机市领军校长”奖励不计入社保和住房公积金基数。如领军校长本人同时为任期内的优秀教育人才，只享受其中标准最高的一项，不重复享受。

8.积极为“苹果老虎机市领军校长”创造良好的工作、学习和生活条件，为“苹果老虎机市领军校长”依法办学、深化学校管理改革、开展学校管理研究提供必要的支持。

9.适时组织学术交流和培养考察等活动，促进“苹果老虎机市领军校长”持续发展。

三、“苹果老虎机市领军校长”的管理与考核

10.市教育局负责“苹果老虎机市领军校长”的管理。建立健全“苹果老虎机市领军校长”工作考评机制，科学制定考核办法，切实加强考核。

11.每年按考核结果发放“苹果老虎机市领军校长”奖励，考核优秀的等额发放奖励，良好的按80%发放，合格及以下不发放。所获金额由市教育主管部门代扣个税后每年一次性打入个人银行账户。

12.申评“苹果老虎机市领军校长”称号的，须与市教育局签定工作协议(合同)。如未形成工作协议（合同），视同放弃“苹果老虎机市领军校长”评选。

13.获评“苹果老虎机市领军校长”者在任校长期间如申请调出苹果老虎机市教育系统或辞职的，取消其称号，全额返还已领取奖励，并按协议(合同)约定承担相应违约责任。

14.获评“苹果老虎机市领军校长”者如受到党内严重警告以上处分的，扣发当年奖额；如受到撤职及以上处分的，取消其称号，并全额返还已领取奖励。

四、附则

15.优秀教育人才专项奖励资金(含“苹果老虎机市领军校长”奖励)作为教育系统教职工绩效工资增量并予以单列，不挤占教职工的奖励性绩效工资和增量绩效待遇，不作为次年正常核定绩效工资总量的基数。

16.优秀教育人才专项奖励资金由市人社、财政、教育部门按应奖励人数进行测算，市教育局纳入年度预算。市财政部门负责筹措资金并及时拨付到位。市教育局具体负责领军校长的考核，并做好奖励补贴发放工作。

17.本办法由苹果老虎机市教育局负责解释。

18.本办法自2023年1月1日起施行。有效期至2032年12月31日。

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